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- Veröffentlicht am Freitag, 31. Januar 2025 07:24
© Sparkasse Vorderpfalz
Erfolgreicher Ausbildungs- und Studienabschluss bei der Sparkasse Vorderpfalz
Große Freude bei der Sparkasse Vorderpfalz: Zehn junge Leute haben erfolgreich ihre Ausbildung beziehungsweise ihr Duales Studium abgeschlossen und starten nun in eine spannende berufliche Zukunft.
Im Rahmen einer kleinen Feierstunde in der Hauptstelle der Sparkasse Vorderpfalz in Ludwigshafen wurden die Ausbildungszeugnisse überreicht und gleichzeitig die Arbeitsverträge für eine Weiterbeschäftigung im Unternehmen übergeben.
Tanja Schulz, Ausbildungsleiterin bei der Sparkasse Vorderpfalz, betont: „Wir sind stolz darauf, so engagierte und leistungsbereite Nachwuchskräfte in unserem Haus ausgebildet zu haben. Alle zehn Absolventinnen und Absolventen haben ihre Ausbildungs- bezihungsweise Studienzeit mit Bravour gemeistert. Es freut uns besonders, dass wir ihnen allen eine Zukunftsperspektive bei der Sparkasse
Vorderpfalz bieten können.“
Karrierechancen und Weiterbildungen
Die Ausbildung für Bankkaufleute dauert zwei beziehungsweise zweieinhalb Jahre, je nach schulischem Abschluss. Die Absolventen können sich in vielfältige Richtungen entwickeln: ob
im Rahmen des Entwicklungsprogramms zum/r Privatkunden- oder Individualkundenberater/in oder in die Vertriebsassistenz. Das Duale Studium wird in Kooperation mit der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) durchgeführt. Die Studiengänge BWL – Fachrichtung Bank bzw. Finanzdienstleistungen befähigen die Absolventen sowohl in Vertriebsbereichen als auch in internen Organisationseinheiten, zum Beispiel im Vertriebsmanagement oder Unternehmenssteuerung, Fuß zu fassen. Außerdem gibt es die Option, Trainee-Stellen, zum Beispiel im Firmenkundenbereich, anzutreten.
Mit dem erfolgreichen Abschluss stehen den neuen Fachkräften viele Türen für die Zukunft offen: Auch berufsbegleitende Studiengänge an den Sparkassenakademien oder Hochschulen zum Fach- / Betriebswirt / Bachelor oder Master sind nach der Ausbildung bei der Sparkasse Vorderpfalz möglich und werden intensiv unterstützt.
„Unser Ziel ist es, unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter langfristig zu fördern und ihnen
Entwicklungsperspektiven zu bieten – unser Erfolg basiert auf motivierten und gut ausgebildeten Teams“, erklärt Tatjana Kamrad, Leiterin der Organisationseinheit Personalentwicklung und Ausbildung.
Bewerbung für Ausbildungs- und Studienbeginn 2025 noch möglich
Die hohe Übernahmequote zeigt, welchen bedeutenden Stellenwert Nachwuchsförderung bei der Sparkasse Vorderpfalz hat. Auch für den Ausbildungs- und Studienstart im September 2025 sind noch Stellen zu besetzen, die Bewerbungsphase läuft noch.
Wer Interesse an einem Ausbildungsplatz bzw. einem Dualen Studium bei der Sparkasse Vorderpfalz hat, kann sich über die verschiedenen Möglichkeiten unter www.sparkasse-vorderpfalz.de informieren und sich bei der Sparkasse Vorderpfalz bewerben.
Bild: Thomas Bull (8. v. l.), Leiter Vorstandsstab, Recht und Personalmanagement, Tatjana Kamrad (re.) und Tanja Schulz (li.) mit den Absolventen der Sparkasse Vorderpfalz, die sich über ihre Zeugnisse freuen. - Anja Curtiss